要离开了？N+3赔偿？IBM中国研发部突然关闭，裁员千人只用3分钟

发布日期：2024-09-19 15:15

来源类型：宅胖看书 | 作者：杰克·布塞

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要离开了？N+3赔偿？IBM中国研发部突然关闭，裁员千人只用3分钟

蓝色巨人挥泪斩“研发”？IBM中国裁员千人背后的明牌与暗牌

“裁员只用了3分钟，赔偿倒是给了N+3”。最近，IBM中国研发部门的“瘦身”消息，如同投入平静湖面的巨石，在互联网上激起千层浪。一边是科技巨头断臂求生的壮士断腕，一边是千名研发精英被迫转型的迷茫与焦虑。这其中究竟是时代洪流下的无奈之举，还是资本逐利场上的冷酷算计？今天，我们就来深扒一下IBM中国裁员背后的明牌与暗牌。

一、IBM的“瘦身”进行时：一场预谋已久的告别？

故事要从上周五说起。彼时，IBM中国研发部门的员工们还沉浸在即将到来的周末喜悦中，全然不知一场突如其来的风暴即将降临。周末还没过完，一封措辞冰冷的邮件便打破了往日的平静：公司决定关闭中国研发部门，所有员工将获得N+3的赔偿。

消息一出，舆论哗然。有人调侃这是“职场版速度与激情”，还没系好安全带就被迫开启了人生的下一程；也有人质疑IBM此举是“卸磨杀驴”，在享受了中国市场红利后，便将研发人员无情抛弃。

事实上，IBM的“瘦身”计划并非毫无征兆。近年来，随着云计算、人工智能等新兴技术的崛起，传统IT巨头纷纷面临转型压力。IBM也不例外，其全球营收已连续多个季度下滑，中国市场更是表现不佳。在此背景下，IBM选择收缩战线，将资源集中到更有潜力的领域，也就不足为奇了。

二、裁员背后的明牌与暗牌：是无奈之举还是冷酷算计？

IBM此次裁员，表面上是为了“优化资源配置，提升运营效率”，但背后的原因却更加复杂。

明牌之一：业绩压力下的断臂求生。

正如前文所述，IBM近年来业绩持续低迷，中国市场更是成为其心头之痛。数据显示，2022年IBM全球营收同比下降0.9%，而中国市场营收更是同比下滑超过20%。面对如此严峻的形势，IBM选择“断臂求生”，裁撤盈利能力较弱的研发部门，将资源集中到云计算、人工智能等高增长领域，也就不难理解了。

明牌之二：战略转型中的轻装上阵。

近年来，IBM一直在积极推动战略转型，希望从一家传统的硬件、软件供应商，转变为一家以云计算、人工智能为核心的科技公司。而中国作为全球最大的云计算和人工智能市场之一，自然成为IBM战略转型的重点目标。为了更好地抓住中国市场机遇，IBM选择关闭研发部门，将更多资源投入到与中国本土企业的合作中，或许也是一种“轻装上阵”的策略。